4月23日，海控能源机关党支部开展“人人争做五心海控人”主题党日活动，带领机关党员、入党发展对象、入党积极分子、入党申请人认真学习领会习近平总书记近期重要讲话精神、中央八项规定精神、争做海南控股“五心”之人等内容。
活动中，党员围绕如何将“五心人”标准融入执行力提升，立足岗位工作谈体会，纷纷表示将以实际行动践行“五心”特质，推动各项目标任务顺利完成，为公司高质量发展贡献力量。看看大家都是怎么做的吧→
“在一季度招标采购检查工作中，采购部小伙伴加班加点用心审查每一个项目的采购资料，对采购全流程内容细心核实，重新核查供应商参选文件，严守合规底线性，操心采购成本及实际成果应用，带入自己买一部手机的过程，反复对比性能、系统软件、价格、性价比、品牌和售后，生怕买亏了。同时，我们净心对待外界诱惑，配合纪检审计部门运用好大监督体系，时刻警醒自己，做一名廉洁的采购人。”
“我用心做好公司职业发展晋级评审工作，提前做好制度宣贯，梳理符合条件的人员名单，细心指导大家准备答辩评审材料，耐心解答疑惑，切实保障同事们在海控能源“安心”履职，与公司共成长，为公司高质量发展提供强大的人才驱动力。”
——人力资源部贺佳辉
“近期行业主管部门检查发现下属个别电站存在一些安全隐患问题，暴露出我们在生产现场对安全监管的不足，通过反思，安监部将把用心和操心融入到日常安全管理，坚持对标先进学习，带领安全管理队伍到央企交流学习，培养人人都是安全哨兵的安全文化，不断筑牢公司安全基石。”
——安全监督部周天
“在日常工作中，我认真研究光伏行业和售电业务的新法律法规，关注行业特殊风险，在回复各部门、各单位的法律咨询后，更加积极主动地多操心、操真心，跟进项目风险把控情况，用心用情履行职能部门的服务功能，帮衬公司业务在合规的轨道上行稳致远。”
——审计与风险管理部黄白娇
“2022年我们的售电量才4千多万度，艰难起步，到了2025年已经突破8亿度，规模翻了近20倍。过程中我们团队将“五心”文化融入售电业务，保持开拓市场的热情，主动挖掘客户需求，不因初期困难而退缩，深入研究电力政策，精准测算用户用电成本，提供最优方案，在电力市场化改革中抢占先机， 持续拜访工业园区，积极签约大型制造企业，通过网格化开发、行业聚焦等策略超额完成任务。”
——售电业务中心郑宝成
“纪委纪检室将通过对近期查处的工作失职失责类违纪案例进行通报，引导干部职工深入剖析问题产生的原因，提出有效措施，以案为鉴，切实改进工作作风，提高工作水平，提升工作实效，形成争当净心人的良好氛围。”
——纪委纪检室严家伟
“近期金蝶星瀚系统上线，它的使用界面、操作、功能等方面与原系统都大不相同，同事们在适应新系统的过程中出现的操作失误多、审批效率下降，甚至引发员工抱怨情绪。我践行有心担当，主动提交功能优化建议，如界面优化建议，附件上传查看优化建议等，整理常见问题形成问题手册，以满足各同事快速检索解决问题的需要；深化用心执行，协同星瀚维护人员优化系统界面“友好度”，在财务审核页面调整查看附件的便利性和可视性，为财务高频操作增设“快捷按钮”，减少页面跳转步骤等。强化操心意识，定期汇总操作痛点并反馈至维护团队，推动功能迭代，积极回应微信群里及时响应各种操作、流程、系统等问题，保障好新系统平稳过渡，减低员工出现问题的紧张焦虑心情。”
——财务部冯乃秀
