2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，在省国资系统第一批党建示范点的基础上，天能电力党支部积极探索，全面打造“光伏蓝海党旗红”党建品牌，以高质量党建统领企业高质量发展，提升新能源品牌建设影响力，为海南清洁能源岛建设贡献海控力量。
天能电力是海南控股旗下海控能源的全资子公司，致力于新能源电力项目开发、投资建设及运营管理。天能电力党支部在省国资委、海南控股党委和海控能源党委的正确领导下，把“坚持党对国有企业的领导不动摇”作为思想抓手，充分发挥国有企业党组织的政治优势、组织优势、基层优势，创造了多个“第一”：天能电力是我省第一家致力于开发太阳能、风能等新能源电力的省属国有企业；2011年建成我省第一个国家金太阳光伏发电项目；2014年在三沙市建成省内第一个智能微电网系统工程，用于解决三沙市国防建设及经济发展用电问题；2014年建成省内第一个农光互补光伏项目，充分利用太阳光及土地资源，发展绿色生态农业；2018年率先在省内探索高温高盐高湿区域建设光伏项目可行性，于2022年在莺歌海盐场建成百兆级光伏电站，2023年11月建成全省最大的集中式光伏基地，并将在“十四五”期间第一个建成莺歌海区域吉瓦级集中式光伏基地。
品牌内涵
天能电力党支部坚持能源绿色低碳发展，以建设分布式、集中式光伏项目并举，按照农光互补、风光互补、渔光互补、盐光互补等模式加大发展光伏项目投资建设。将党的建设和光伏项目建设深度融合，充分发挥党支部战斗堡垒作用，团结带领全体党员干部发扬新时代精神，争当海南自贸港新能源建设排头兵，开创绿色低碳发展新局面，推动公司迈上高质量发展新台阶。
品牌架构
（一）“1”一个中心。天能电力围绕公司生产经营中心工作，坚持以海南控股“忠诚担当、诚信守法、团结创新、廉洁高效”十二字企业核心价值观为遵循，深度融入天能电力“光伏基地”整体战略，全面推进公司“调结构、促转型”经营思路落实落地。
（二）“2”两个全面。全面落实“两个一以贯之”要求，推动国有企业加强党的领导与完善公司治理相统一。全面助力海南自由贸易港低碳经济和绿色发展，推动公司做强做优做大，促进国有企业高质量发展。
（三）“3”三个作用。充分发挥党支部政治核心作用。坚持民主集中制，落实“三重一大”事项集体决策制度。坚持管干部聚人才、建班子带队伍、抓基层打基础，领导群团组织发挥作用，凝心聚力完成公司建设发展目标。充分发挥党支部战斗堡垒作用。围绕公司中心工作，健全完善党建工作制度，聚焦重点光伏项目建设，联合项目总包、监理单位等成立联合临时党支部，拧成一股绳，凝聚攻坚合力，全面完成公司发展目标。充分发挥党员先锋模范作用。坚持以学促干，强化思想引领，奋力开创发展动能。持续开展党员责任区、党员示范岗等创先争优、攻坚克难的“四争”活动，发挥好党员的先锋模范作用，凝聚企业发展“向心力”，推进项目建设“加速跑”。
经验做法
围绕“123”党建工作运行体系，推进党建品牌“进部门、进项目、进班组、进岗位”。充分发挥党建品牌效应，巩固提升党建示范点示范引领作用，深入探索党建与生产经营的深度融合，全面提升天能电力党支部的战斗力和影响力。
（一）确立思想理论“定盘星”。把牢政治方向。坚持推动党支部“第一议题”制度全覆盖，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于碳达峰碳中和工作的重要论述等内容，坚定不移走生态优先、绿色低碳的高质量发展道路。提高政治站位。把党建工作融入公司治理，将党建工作总体要求写入企业章程，落实党组织在公司治理结构中的法定地位，建立党组织决策事项和议事规则，完善制度流程建设，实现全面从严治党与依法治企的深度融合。扛起政治责任。以党支部班子成员带头上党课、集中学习、志愿服务、作风建设等主题活动的形式，引导教育党员干部统一思想，不断推动理论武装走深走实，见行见效。纳潮湖200MW项目建设作为主题教育正面典型并被海南新闻联播关注报道。
（二）激发经营发展“动力源”。党建工作与生产经营深度融合，根据项目建设需要，成立“4个临时党支部、11个党员责任区、31个党员示范岗、4个攻坚克党旗班”，以党建引领为主要抓手，树立标杆旗帜。凝聚集体智慧，发挥团队合力，在莺歌海区域光伏项目建设期间，项目骨干人员开展现场调研、指导累计450余次，从群众诉求、安全生产、疫情防控到工程施工、设备跟进、并网验收等方面，组建12个专业小组，发挥各自专业优势，加强统筹协调配合。不断攻坚克难、推进项目建设，共同商讨制定解决现场施工难点、堵点问题的措施，逢山开路、遇水搭桥，对项目进行精细化管理，定期优化和调整施工横道图，助推项目跑出加速度。
（三）筑牢人才培育“责任田”。实施“头雁”提质工程，建强基层干部队伍。领导干部带头驻扎项目现场，紧盯工程进度，精准调度，以清单化、链条化、图谱化等方式全力以赴抓项目、促投资。严格落实领导到一线、措施到项目、责任到个人、督查到节点的工作方法，实现了“质量、进度、投资、安全”的全面提升，有力推动项目建设发展。实施“雏雁”引育工程，夯实后备人才力量。在莺歌海区域光伏项目建设中成立“青年突击队”，让广大青年职工积极投身于急、难、险、重的建设任务。在项目现场多次开展生产经营大竞赛、技能大比武及“传帮带”等活动，不断提升青年团队工作能力，生动展现出海控青年以实际行动践行“忠诚担当、诚信守法、团结创新、廉洁高效”的企业核心价值观。
（四）擘画项目建设“清廉圈”。强化党建引领，永葆清廉底色。以纳潮湖200MW项目作为公司创建清廉项目建设的培养试点，全力打造“清廉文化阵地”。两年来，天能电力党支部组织党员干部、职工群众开展廉洁教育活动30余次，参观廉政教育基地及观看警示教育片11场次，受教育人数累计2000余人次。构建多方联动，筑牢清廉防线。联合财务、纪检、党建、工程等部门成立2个督查小组，到基层开展监督检查50余次，重点对项目投资决策、招投标管理、工程施工管理等开展全过程监督管理，开展廉政谈话30余场次。在项目现场张贴《工程管理人员廉洁从业“二十不准”（试行）》等内容展板，从氛围营造、制度建设、台账管理、家属协同、监督检查等方面落实清廉建设工作任务，一体推进“三不腐”。
所获荣誉
在省国资委党委、海南控股党委和海控能源党委的正确领导下，天能电力党支部深度提升党建品牌的渗透力，确保创建工作出特色、出亮点、出实效。2022年，天能电力荣获海南省“专精特新企业”“高新技术企业”称号，天能电力团支部荣获海南省“五四红旗团支部”；2023年，天能电力“光伏蓝海党旗红”获评海南省国资委党委海南自贸港国企党建品牌、海南控股党建品牌标杆奖；天能电力党支部荣获“海南省国资系统先进基层党组织”称号。
